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三菱UFJ信託銀行株式会社

東京都千代田区・従業員1000+名

信託銀行。「社会的インパクト志向の事業運営」を経営戦略に組み込み、社会的インパクトKPIを設定して運用残高・BPO受託残高・GHG排出量などを報告。

従業員
20244名2026年3月時点
平均年間給与
978万円有価証券報告書より・企業情報上の参考値(募集の賃金ではありません)・2026年3月時点
所在地
東京都千代田区

平均年間給与 有価証券報告書に明記された、従業員の平均年間給与(企業情報上の参考値)

全従業員(平均年間給与)平均年間給与(有価証券報告書)・三菱UFJ信託銀行 ディスクロージャー誌2026(2025年度)。単体(6,431名)、平均年齢43歳6カ月、平均勤続年数15年1カ月、賞与及び基準外賃金を含む(9,783,666円)978万円2026年3月時点

大手の平均年間給与は、提出会社単体の値で、出向者や持株会社の値を含むことがあります。グループ全体の給与水準を表すものではない参考値です。

有価証券報告書に明記された、従業員の平均年間給与です。企業情報上の参考値で、募集の賃金(求人の条件)ではありません。

インパクトレポート 1年分

このページの内容は、企業が公開しているレポートと公式情報から、AIが抽出・整理したものです。別のAIによる原典との照合(ダブルチェック)は、2026-10-06に済んでいます。運営者は、掲載の可否を確認しています(2026-10-08)。運営者による項目ごとの原典照合は行っていません。企業による確認・推奨でもありません。数値や記述は必ず原典で確認してください。情報の取得日:2026-10-04。誤りはこちらから知らせてください。

IMPACT REPORT 2026

三菱UFJ信託銀行株式会社

124百tCO2 自社のGHG排出量(Scope1+2、2024年度実績。第三者保証なし)

2026.09 ・運営者が掲載可否を確認 ・情報取得 2026-10-04

IMPACT BOOK 2026

社会的インパクト志向の事業運営の考え方、優先課題ごとの社会的インパクト評価指標(目標・達成時期・2025年度実績)、課題別ロジックモデルと事例を掲載。

124百tCO2自社のGHG排出量(Scope1+2、2024年度実績。第三者保証なし)
62.3tCO2e/百万米ドルMUFG AM投資ポートフォリオのGHG排出量(2024年度実績)MUFG AM(グループ運用5社)の運用資産の55%が対象。2019年比で経済的原単位50%削減が中間目標
85兆円資産運用残高(2025年度実績)
109兆円BPO受託残高(2025年度実績)
907社エンゲージメント支援商品の提供社数(2025年度実績)
4.1万件次世代承継・管理型商品受託件数(新規・期中累積、2025年度実績)
3,650億円「不動産ST」受託残高(2025年度実績)
73%エンゲージメントスコア(2025年度実績)

PDF / 主要な数値 8件・セオリーオブチェンジ(事業の筋道)

インパクトの5次元レポートに書かれているかの目安です。評価ではありません。「−」は、本サイトでは記載箇所を確認できなかったという意味で、記載がないとの断定ではありません
  • ✓ 何を p.17
  • ✓ 誰に p.9
  • ✓ どれだけ p.18
  • − 自社の貢献
  • − リスク

原典を開く →

セオリーオブチェンジと課題の構造 原典の記述をAIが整理・三菱UFJ信託銀行株式会社 2026年のレポートより(p.17)

受益者
お客さま、地域・社会、ビジネスパートナー、当社社員・家族、未来の世代(p.3)

資金調達と従業員数

従業員数の推移 年次・公開値

144782024
62832024
197102025
63722025
202442026
64312026

この掲載の内容に誤りがある、または掲載の取り下げを希望される場合は、こちらのフォームからご連絡ください。確認のうえ、対応します(詳しくは運営者情報)。

東京都の企業

同じ地域に拠点のある企業です。

IMPACT REPORT 2025

株式会社三井住友フィナンシャルグループ(SMBCグループ)

34兆円 サステナブルファイナンス取組額(FY20-24累計)

株式会社三井住友フィナンシャルグループ(SMBCグループ)

東京都千代田区・1000+名

平均年間給与(参考) 1,180万円有価証券報告書より・企業情報上の参考値(募集の賃金ではありません)・2026年3月時点

銀行・証券等を擁する金融グループ。社会的価値創造を中期経営計画の柱に置き、環境・DE&I・人権・貧困格差・少子高齢化・日本の再成長を重点課題とする。

34兆円 サステナブルファイナンス取組額(FY20-24累計)2025年のレポートより

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IMPACT REPORT 2025

特定非営利活動法人Waffle

440名 Technovation Girls 参加者数

特定非営利活動法人Waffle

東京都港区・2019年設立

平均年間給与の掲載なし

IT・STEM分野のジェンダーギャップ解消をめざし、女子・ノンバイナリーの中高生・大学生向けのIT教育プログラムの運営と、政策提言を行うNPO法人。

440名 Technovation Girls 参加者数2025年のレポートより

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IMPACT REPORT 2024

株式会社すららネット

約2,000名 出席扱い制度認定者累計数

株式会社すららネット

東京都千代田区・2008年設立・51-200名

平均年間給与(参考) 549.4万円有価証券報告書より・企業情報上の参考値(募集の賃金ではありません)・2025年12月時点

AIを活用した対話型ICT教材「すらら」を提供するEdTech企業。不登校・発達障がい・低学力・貧困の課題に取り組み、国内外の教育機関に導入。東証グロース上場。

約2,000名 出席扱い制度認定者累計数2024年のレポートより

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従業員規模が近い企業です。

IMPACT REPORT 2025

日本テレビホールディングス株式会社

3件 インパクト投資 累計投資件数(2023年8月〜2025年10月)

日本テレビホールディングス株式会社

東京都港区・1952年設立・1000+名

平均年間給与(参考) 1,390万円有価証券報告書より・企業情報上の参考値(募集の賃金ではありません)・2025年3月時点

認定放送持株会社。日テレ共創ラボのSOCIAL IMPACT labで、インパクト投資(累計3件・10億円)とインパクト測定・マネジメントに取り組む。

3件 インパクト投資 累計投資件数(2023年8月〜2025年10月)2025年のレポートより

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IMPACT REPORT 2026

株式会社丸井グループ

50万t 自社と社会と個人によるCO2削減(26年3月期)

株式会社丸井グループ

東京都中野区・1937年設立・1000+名

平均年間給与(参考) 689万円有価証券報告書より・企業情報上の参考値(募集の賃金ではありません)・2026年3月時点

小売とフィンテックを営むグループ。「好き」が駆動する経済を軸に、インパクトと利益の両立を掲げ、2031年のインパクトKPIと財務価値を設定。

50万t 自社と社会と個人によるCO2削減(26年3月期)2026年のレポートより

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IMPACT REPORT 2025

三井住友DSアセットマネジメント株式会社

1,393社 アウトプット・アウトカムを特定したTOPIX構成企業(1,667社中、2025年12月時点)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社

東京都港区・1000+名

平均年間給与の掲載なし

投資運用・投資助言・代理業を行う資産運用会社。投資顧問残高11.5兆円、投資信託残高16.8兆円(2026年3月末)。

1,393社 アウトプット・アウトカムを特定したTOPIX構成企業(1,667社中、2025年12月時点)2025年のレポートより

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同じ領域に、別の角度から取り組む企業

同じ領域で、解き方(アプローチ)が異なる企業です。

IMPACT REPORT 2025

株式会社アドレス

120.31% 会員増加率(2024年8月31日→2025年8月31日)

株式会社アドレス

東京都千代田区・2018年設立・11-50名

平均年間給与の掲載なし

空き家などを共同住宅に改修し、定額で全国・海外の拠点に住める多拠点コリビングサービス「ADDress」を運営。地方自治体と連携して関係人口の創出に取り組む。

120.31% 会員増加率(2024年8月31日→2025年8月31日)2025年のレポートより

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IMPACT REPORT 2025

一般社団法人 Arc & Beyond

8,196人 I-ZEN 参加した人数(2025年度累計)

一般社団法人 Arc & Beyond

東京都港区港南・2024年設立

平均年間給与の掲載なし

ソニーグループを出発点に2024年4月設立。基金の運用益や寄付と企業の力を組み合わせ、教育・福祉・スポーツ・エンタメの領域で6つの共創プロジェクトを運営。

8,196人 I-ZEN 参加した人数(2025年度累計)2025年のレポートより

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IMPACT REPORT 2025

認定NPO法人ブリッジフォースマイル

2,175人 2024年度活動参加の子ども・若者

認定NPO法人ブリッジフォースマイル

東京都港区・2004年設立

平均年間給与の掲載なし

児童養護施設や里親家庭などで暮らす、親を頼れない子ども・若者の巣立ち(自立)を支援する認定NPO法人。仕事体験、一人暮らし準備セミナー、居場所運営、伴走者育成を行う。

2,175人 2024年度活動参加の子ども・若者2025年のレポートより

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